七位行业先进典型，4场活动，近2000位城建行业的党员干部现场参与。本周以来，市城乡建设局“不忘初心、牢记使命”主题教育，以学习交流的方式，连续走进了工地、协会、企业和机关。

    每场活动的现场，台上，来自建设、施工、监理、勘察设计企业及管理部门的7名基层党员先进典型，用讲故事的方式，讲述从业的点点滴滴，他们的语言质朴而又生动；台下，城建行业的党员干部们认真聆听，拿出本子仔细记录。

    每场活动后，党员干部们都把7位先进典型团团围住，或是请教“手艺”，或是表达赞叹之情。讲与学之间，榜样的力量照亮了行业的初心，也凝聚起了每一个武汉城建人的使命。

    回到初心——“今后，我要像他那样”

    习近平总书记强调，要“守初心、担使命、找差距、抓落实，确保主题教育取得扎扎实实的成效。”这是主题教育的总要求。

    如何找差距？古人云，见贤而思齐，对着榜样来找，最有效。

    先进典型胡胜伟是一位工程监理，看到企业不合规施工，他从来都是厉声喝止。这，让同为监理的湖北百顺工程监理咨询有限公司员工卜文玉钦佩万分：“我自己在从事工程监理工作时，经常面对被监理方的不理解，以前我会有所顾虑；今后，我要像他那样。一个优秀的监理人，永远要在心中拧紧‘安全阀’。”

    先进典型王学风，来自基层的建筑管理站。在建管这个“不讨企业喜欢”的岗位上，带着企业跑手续，不辞辛劳帮民工讨薪。他干了二十多年，企业喜欢他，民工也喜欢他。这一点，震撼了来自中建三局二公司的刘雷。在8月13日的第一场活动后，刘雷拉住王学风竖起了大拇指：“你作为管理人员能为企业‘负重前行’，我们作为施工企业工作人员，又有什么理由不为人民群众打造最好的产品呢！”

    先进典型周瑞峰是右岸大道建设项目负责人，在项目的冲刺期，120多天里，早上6点不到出门，晚上11点之后才能回家，没有周末，没有节假日，也顾不上和4岁半的女儿说一句话。

    先进典型陈中是中建三局二公司洪山体育馆改扩建项目负责人，为了保证民工兄弟们按期拿到工资，新婚第二天，来不及陪妻子“回门”，就回到了项目上统筹工作。

    周瑞峰、陈中两人的这些故事，让4场活动里不少女党员干部一开始心里“不太舒服”。 但是，她们活动后与两位先进典型一交流，都被这种“舍小家，顾大家”的精神折服。

    “我们首先是城建人，然后才是妻子、女儿，我们永远要把服务市民群众放在第一位。”——8月15日的那场活动过后，武汉市汉阳市政建设集团公司的女职工唐一月，在笔记本上端正地写下了这一行字。

    凝聚使命——“为武汉的精致城建奋力拼搏”

    “实现自己的价值、融入企业的发展、推动城市的建设，这就是我永恒的使命！”每场活动上，每当李晶晶说出这句话时，总能赢得现场的掌声连连。

    先进典型李晶晶，是汉阳市政一位“修井盖”的施工技术员，在日复一日枯燥的检查井维修工作中，他带领团队打造出了一套标准化施工技术。把“修井盖“做到极致，孕育了助力城市道路畅通的关键技术。

    先进典型范天宸，是中信建筑设计研究总院的设计师。在设计五环体育中心的过程中，范天宸打破常规，长期驻守项目现场。每场活动后，当被问起为何要“自讨苦吃”，他总是说，这是工作在呼唤，这是社会责任在呼唤。

    先进典型吴勇刚，从学徒到技能大师，成立工作室带徒弟，传承匠心，他带出的1000多名徒弟，焊接过武汉市二环线、金桥大道、武汉火车站、沌口体育中心、绿地606工程。

    “修井盖”，修出了城市的坦荡前路；做设计，勾勒出军运盛会的建筑标杆；焊钢筋，焊牢了城市地标的脉络。如此成绩的背后，是所有城建人，纷纷用双手挺举的使命感。

   “把老百姓的期待作为初心，为武汉精致城建勇担使命。”活动结束后，武汉市城建局副局长荣先国在总结发言中如是说。

    系列主题教育中，榜样之光照亮了初心，学习交流凝聚了使命。紧紧攥着这份初心与使命，整装待发的武汉城建人，将在打造品质城建、经济城建、服务城建、生态城建、创意城建的路上一往无前。